Por Talento Digital te ayuda a ampliar tus conocimientos tecnológicos para mejorar tu empleabilidad
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“Lo más importante es la actitud. ¿Cómo puedo aplicar el curso de asistente digital a mi futuro? Te toca ser creativo y aplicar lo nuevo que has aprendido a tus conocimientos anteriores para reinventarte, no importa la edad”.
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El sector tecnológico es uno de los que más crece en lo que a creación y demanda de empleo se refiere. En él se están generando nuevas profesiones que cada vez son más solicitadas por las empresas. Una de ellas es el cloud computing.
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El mundo de las TIC cada vez crece más en el mercado laboral. Prueba de ello es que las empresas demandan más perfiles provenientes del sector de la tecnología. La ciberseguridad o el Big Data son retos prioritarios para las empresas como consecuencia del camino decidido que han emprendido hacia la digitalización. Por eso, varios de los cursos de Por Talento Digital están enfocados a penetrar en este novedoso sector.
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La Fundación ONCE trabaja por la inclusión social de las personas con discapacidad y es consciente de que lo mejor para lograr esa inserción es la formación para promover el talento. Por ello, pone en marcha “Por Talento Digital”, un programa de formación permanente orientado a la mejora de conocimientos y competencias digitales y tecnológicas de las personas con discapacidad y, en consecuencia, para la mejora de su empleabilidad.
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Era mi octavo mes como desarrollador web. Trabajaba a media jornada, desde la casa de mi madre en Santander. Cuando confirmé que iba a empezar con ellos, y sabiendo con lo que trabajaban, me inscribí en una formación online de 14 meses de duración. Era un Máster en Drupal 8, impartido por Forcontu, y sobre todo fue una fuerte apuesta por tomar una dirección concreta en mi carrera profesional. Dicha apuesta fue potente también por el desembolso que me supuso.
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Desde pequeño siempre he sido una persona altamente creativa y con un interés por la estética elevado. Por desgracia, en la educación obligatoria no se suele potenciar mucho la creatividad, la innovación u otros aspectos similares. Sentía constantemente la necesidad de poder conducir esa creatividad y sacarle realmente partido. Eso llevó a que me inscribiera en un ciclo medio de artes gráficas, de lo que hoy en día es mi verdadera vocación: el diseño gráfico.
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Gracias al programa INSERTA de la ONCE, he tenido la oportunidad de poder acceder a este curso de Full Stack en Java que comenzó a finales de Octubre 2021, para mí es una experiencia fantástica a todos los niveles, quería introducirme en este curso porque me brinda la oportunidad de seguir aprendiendo programación, con el, actualmente, hacemos desarrollo web, con las tecnologías de HTML, CSS y JavaScript, y tengo mucha ilusión por seguir aprendiendo los próximos contenidos, una de las cosas que ya nos han adelantado que vamos a estudiar son las nuevas tecnologías de programación en framewor
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Formarse en lo que a uno le gusta es esencial a la hora de realizar tu trabajo de forma satisfactoria y sentirse realizado. Si este es uno de tus objetivos, no pierdas el tiempo, Por Talento Digital te ofrece unos cursos con los que cumplir ese propósito.
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Ir al cine a ver una película es un plan muy habitual y entretenido en verano o cualquier fin de semana del año. Para antes de que esas dos horas de metraje lleguen a las salas hay mucho trabajo previo. De ahí, que este sector sea uno de los que más profesionales demanda en los últimos años, con la excepción del periodo de pandemia.
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Conocer la lengua de Shakespeare se antoja vital para poder hacerse un hueco en el mercado laboral. El inglés es el idioma dominante sobre todo en un sector tan globalizado como el tecnológico.
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Por Talento Digital te ayuda a ampliar tus conocimientos tecnológicos para mejorar tu empleabilidad

Tener nuevas competencias digitales y tecnológicas ayuda a encontrar trabajo a las personas con discapacidad. Ésta es una de las conclusiones del ‘Corner café’ celebrado en Fundación ONCE con la empresa Roche, dentro del programa ‘Por Talento Digital’, para hablar sobre trabajo en la nube y tecnología. Por eso, si amplías tus conocimientos sobre estos campos, además de tus conocimientos de inglés técnico, tendrás más posibilidades de ganar empleabilidad.
Las grandes empresas están en permanente transformación digital y también sus empleados. Una de ellas es la compañía farmacéutica Roche, que explicó a los asistentes al evento ‘Talent Acquisition+ Cloud Computing’ cómo está siendo su proceso de integración en la nube, lo que transforma todas las tecnologías que utiliza actualmente y sus procesos de selección de talento, es decir, de personal competente.
“Solo hace falta echar un ojo a lo que se pide en el marcado laboral, entrar en Linkedin o entrar en cualquier otra plataforma para ver que es muy raro ya encontrarse que haya una posición en la que no se pida una habilidad digital”, destaca Helena Liébana, Talent Acquisition Partner en Roche.
Perfiles muy digitales
La tendencia actual es que los perfiles tecnológicos se vayan integrando en la mayoría de las ofertas laborales, desde la informática a la inteligencia artificial o la ciberseguridad, pasando por el marketing o la propia analítica de datos. “Incluso en Recursos Humanos tenemos una parte dedicada específicamente a la parte de ‘data’ que analiza los datos relacionados con los procesos de selección de personal”, añade esta experta en adquisición de talento tecnológico.
Y como el futuro es tecnológico, en todas las empresas cada vez más necesitan perfiles digitales muy diversos. Por ejemplo, el ‘Cloud Computing’ o trabajo en la nube precisa expertos en ‘Cloud’, pero también otros expertos en diferentes tecnologías para poder crear espacios seguros dentro de la nube pública en los que poder compartir datos con gran rapidez y seguridad.
Por eso, en la compañía Roche, el equipo de Tecnologías es muy variado y lo integran diversos perfiles técnicos: ingenieros, técnicos de sistemas y especialistas en diferentes lenguajes y tecnologías, todos ellos orientados al trabajo en la nube.
“Al final suele ser alguien con un bagaje en infraestructuras o tecnologías de todo tipo, trabajando en ciertas áreas tecnológicas que tengan que ver con nube pública”, comenta Ana Pérez, Compute & Cloud Operations Manager en Roche.
Respecto al trabajo específico en la nube, el acceso a los puestos de trabajo es factible, siempre que se tengan conocimientos y habilidades contrastadas. “Cloud Computing es una tecnología muy de moda, muy demandada que está creciendo. Se van a necesitar técnicos en ‘Cloud’ con conocimientos y con experiencia”, destaca Julián Jiménez, Compute & Cloud en Roche Services Specialist. “No me atrevo a decir que el paro es cero en nuestro sector, pero casi”.
Desde el programa ‘Por talento Digital’ es fácil ampliar tus conocimientos en diferentes tecnologías e inglés técnico para acceder a los nuevos perfiles digitales que se están demandando.
Maribel Torres, coordinadora de Formación de ‘Por talento Digital’, anima a las personas con discapacidad a cursar el Máster en Comunicación y Márketing Digital ESIC, o bien los cursos de programación JAVA, una formación específica sobre ciberseguridad o cursos sobre inteligencia artificial.
No puede faltar la actualización del inglés, orientada al trabajo en el sector tecnológico mediante los cursos de inglés intensivos que son básicos para la formación de estos perfiles digitales.
Además, para poder cursar estos estudios, Fundación ONCE lo pone fácil porque los participantes cuentan con becas disponibles para el desplazamiento y la conciliación familiar que facilitan seguir estas formaciones que te ayudará a insertarte en el mundo laboral.